6 Hal Yang Perlu Dipertimbangkan Sebelum Menerima Pekerjaan

Tidak terasa sudah satu bulan saya menganggur, lamaran pekerjaan sudah banyak disebar, interview sudah banyak dilakukan dan penawaran pekerjaanpun sudah ada yang datang. Namun belum ada yang deal. bukan saya sok jual mahal,tapi memang belum ada yang cocok, ada yang menawari salary tinggi tapi penempatan di luar kota. Tentu hal ini bukan pilihan yang bijak. Berawal dari pengalaman terserbut saya tertarik untuk menulis tentang beberapa alasan dalam menerima pekerjaan.

Pertimbangan sebelum menerima pekerjaan :

1. Benefit

Ini adalah alasan bagi kebanyakan orang untuk menerima atau menolak pekerjaan. Bukan tanpa alasan, disaaat situasi perekonomian yang tidak kondusif seperti ini dimana harga barang-barang naik terus menerus membuat karyawan dengan gaji pas-pasan semakin terjepit.Dengan adanya berbagai benefit dari perusahaan tentu akan sangat membantu meningkatkan kesejahteraan karyawan
Sebelum menerima pekerjaan ada baiknya anda menayakan terlebih dahulu benefit apa yang akan anda peroleh. Apakah diluar gaji anda akan mendapatkan tunjangan pernikahan, bonus tahunan, tunjangan kesehatan, perumahan ,dan sebagainya. Misalnya anda mendapatkan tunjangan makan dan perumahan, itu sudah cukup lumayan dapat menghemat pengeluaran anda

2. Money

Ini adalah alasan yang tidak kalah penting yang harus anda pertimbangkan. Apakah dengan gaji yang ditawarkan dapat mencukupi berbagai kebutuhan anda dan keluarga. Ingat kebeutuhan anda akan terus bertambah, anda harus bisa menyisihkan sebagian gaji anda untuk ditabung atau di investasikan demi masa depan anda dan anak anda.

Jika gaji yang ditawarankan dirasa masih dibawah ekspektasi, jangan sungkan untuk bernegosiasi. Saran saya anda harus tetap rasional menyesuaikan dengan kemampuan dan pengalaman anda. Bila gaji telah sesuai ekspektasi apalagi melebihinya, saya rasa itu akan membuat anda lebih semangat dan lebih merasa bahagia dalam bekerja

3. Perkembangan Karir

Jika anda bukan type orang yang money oriented tetapi lebih kepada karir oriented, ada baiknya anda mempertimbangkan perkembangan karir anda di perusahaan baru. Perhatikan organisasi perusahan dan industrinya. Jika anda suka mencari tantangan baru ada baiknya bekerja industri yang sedang tumbuh atau di startup- startup yang banyak bermunculan saat ini. Jika anda karir anda ingin cepat berkembang silahkan baca artike saya sebelumnya : 9 hal yang dapat meroketkan karir anda

4. People

Ini adalah bagian yang saya suka. Bagi saya uang bukanlah segalanya. Kenapa, karena uang dan jabatan pasti tidak akan saya bawa mati. tapi sekarang bukan waktu yang tepat membahas tentang siksa kubur. Disini saya akan bercerita bagaimana pengaruh orang-orang ditempat kerja anda yang akan membuat anda bahagia dan sukses selama bekerja.

Dulu ada seorang teman mengatakan kepada saya bahwa yang membuatnya bertahan dipekerjaan yang melelahkan adalah karena mempunyai atasan yang menyenangkan. Ada juga teman yang mengatakan bahwa dia resign dari perusahan sebelumnya karena hubungan dengan karyawan sekitarnya kurang harmonis. Dari cerita diatas saya menyimpulkan bahwa bos anda,atasan anda,tim anda, dan rekan kerja disekitar anda adalah hal yang sangat penting yang dapat menentukan kebahagiaan dan kesuksesan anda disebuah pekerjaan.

Dalam wawancara kerja, sangat sulit bagi kita untuk menilai seseorang dalam waktu yang sebentar. Saran saya coba cari informasi dari rekan yang pernah bekerja diperusahan tersebut atau cari informasi di internet (dalam hal ini kaskus cukup bisa dipercaya). Dalam kasus ini saya akan berbagi sedikit pengamalam. Baru –baru ini saya wawancara dengan seorang manajer yang tampak begitu menyenangkan. Bahkan dia tidak sungkan bercerita panjang lebar tentang pengalamanya .hal ini membuat saya tertarik untuk bekerja sama dengan beliau

5. Stability

Sebelum menandatangani kontrak kerja, tidak ada salanya anda meluangkan sedikit waktu untuk mempelajari kondisi perusahaan. Hindari perusahaan yang bermasalah dan mendapatkan banyak tuntutan karena itu akan membuat anda terseret kedalam permasalahan juga.
Ditengah pasar bebassaat ini ,membuat persaingan semakin sengit. Perusahaan yang tidak dapat bersaing akan cepat gulung tikar. Lihatlah apakah perusahaan telah beroperasi dengat stabil di tengah kondisi perekonomian yang menggila saat ini. Anda harus berhati-hati jangan sampai anda kehilangan pekerjaan dalam waktu yang singkat.

6. Lokasi Kerja

Saya pernah kehilangan banyak karyawan ketika kantor saya pindah.banyak karyawan yang resign dengan alasan terlalu jauh dari rumah.Itu sangat merepotkan karena harus mencari banyak karyawan pengganti.

Lokasi kerja tidak boleh anda abaikan karea ini berkaitan dengan efisiensi waktu dan biaya yang dikeluarkan untuk menuju tempat kerja anda. Jangan sampai gaji anda habis hanya untuk ongkos pulang pergi kerja.

Jika anda memiliki anggota keluarga yang membutuhkan perhatian anda. Seperti istri yang sedang hamil, orang tua yang sudah renta. Ada baiknya anda mereka ikut anda atau anda cari pekerjaan yang dekat dengan mereka.

Penempatan di site atau diproject juga perlu dipertimbangkan. Apakah dapat membawa keluarga atau tidak, bagaimana keamanan disana,terus bagaimana juga biaya hidup disana. Saya pernah punya pengalaman bekerja di site perkebunan kelapa sawit yang letaknya jauh di pedalaman. Harga kebutuhan pokok disana sangat mahal. Jadi walaupun diberikan gaji yang tinggi tetapi pengeluaran kita juga tinggi

Finally

Akhirnya setelah mempertimbangkan faktor faktor penting diatas anda dapat segera mengambil keputusan dalam menerima atau menolak pekerjaan.Libatkan pula anggota keluarga anda dalam mengambil keputusan. Semoga artikel di atas bermamfaat

Hanaka Paham Kesehatan, tertarik dengan Bisnis,Financial, Technology,Otomotif, Fashion & Beauty,Culinary.

Share :